無料相談を受け付けております。 またアンケートへの回答いただいた方には、講演資料及び目標設定・目標管理制度について詳しく解説したeBookの1か月使用権を差し上げます。 セミナー概要 ジョブ型の普及とあいまって、最近では目標管理制度を導入する ...

［株式会社キュービック］「AI目標添削」「1on1 AI支援」「評価ドラフト自動生成」の3機能を2026年4月14日に提供開始。マネージャーの業務負荷を軽減し、評価のばらつきを防いで納得度の高い人事制度運用を実現株式会社キュービック（本社：東京都新宿区、代表取締役社長：世一英仁、以下「キュービック」）のグループ会社であるハイマネージャー株式会社（本社：東京都渋谷区、代表取締役社長：五十嵐未来、以下 ...

「今月、何する？」がすぐわかる。 人事のタスク管理をもっとラクに、正確に。人事カレンダー 100人の知性が導く、組織の未来。 数値目標偏重は、「おみこし」型の協働関係や見えない貢献を前提とする日本の職場では不協和音を生みやすく、現場の疲弊 ...

目標設定～1on1～評価までを“回る仕組み”に。オンライン（Zoom）／参加費無料 TAKE A株式会社（本社：東京都渋谷区、代表取締役：木村 翔、以下「TAKE A」）は、株式会社イネーブルメント・コンサルティング（本社：東京都港区、代表：田中 健治）と共催 ...

株式会社HRBrain（本社：東京都港区／代表取締役CEO：堀 浩輝、以下「当社」）は「HRBrain 人事評価」において生成AIを活用して目標設定の質を向上させる「目標のAIレビュー機能（以下、「本機能」）」を新たにリリースしました。 開発背景 昨今の労働人口減少に伴い、企業が競争力を維持するためには、従業員一人ひとりが高い目標を掲げ、自律的に成長していく重要性が高まっています。 しかし、現場に ...

・目標管理制度は多くの企業で形骸化し、マネージャーとメンバー双方が「単なるやらされ感のイベント」と感じる状況になっています。 ・400社以上の組織開発を支援してきた沢渡氏は、組織と個人の関係性が変化し、共創型の仕事のやり方が必要な時代に ...

組織・人事コンサルティングファームであるセレクションアンドバリエーション株式会社（以下、当社、東京都千代田区 ...

国土交通大臣指定の指定確認検査機関であるJ建築検査センター。人材不足に悩む建築業界において、同社ではMBO（目標管理制度）による評価の透明化と、「守破離（しゅはり）」に基づく人材育成を推進する。組織改革により顧客との出会いを「一期一会 ...